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人力资源管理师基础知识模拟考(二)
人力资源管理师基础知识模拟考(二)
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参考人数
26
人气
17
包含试题
100
题
考试总分
100
分
及格分
0
分
考试时长
90
分钟
做题模式
考试模式
考试说明
所需费用
90金豆
/
原价 ¥ 0.00
/
每次付费可考次数不限
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不限购
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考试介绍
试题预览
试卷评价
考试说明
本考试暂无特别说明,请在规定时间内完成答题
试卷组成
单选题
随机抽 75 题 ( 共75分 )
多选题
随机抽 25 题 ( 共25分 )
考试时间
参加考试无限制,随到随考
单选题
在生产要素市场,()是生产要素的供给者。
单选题
( )就是利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因的过程。
单选题
( )表示劳动力供给富有弹性,即劳动供给量变动百分比大于工资率变动百分比。
单选题
由于经济结构的变动,造成劳动力供求结构上的失衡所引致的失业称为( )。
单选题
人工成本不包括( )
暂无任何记录